新進員工一律進行崗前培訓，讓新員工了解志成公司規章制度、產品工藝、質量管理、安全生產等內容。同時對老員工和一線管理人員有計劃的進行相關體系、技能等培訓，保障企業穩定安全生產、提升員工的產品質量意識、豐富生產和管理技能、融入公司企業文化。